Роботодавці серйозно ставляться до годування працівників більш здоровою їжею

Такі стартапи та гіганти, як Google та Facebook, можуть забезпечити працівників усією корисною кокосовою водою та закусками з морських водоростей, з якими вони можуть впоратися, але якщо їх співробітники проходять повз хороший матеріал і просто весь день стирають за своїм столом кукурудзяні чіпси та дієтичну колу, все не добре. Сміття всередину, сміття назовні - як кажуть програмісти.

Дослідження показують, що 70 відсотків американців від 20 років мають старшу вагу; більше третини (38 відсотків) страждають ожирінням. Наприкінці 1970-х років лише 15 відсотків американців досягли ожиріння. За одне покоління середня кількість щоденних калорій, які споживають люди, різко зросла, і більша частина цього додаткового споживання надходить на роботу - місце, де постійний випас худоби та години сидячої активності є нормою. Це має суттєві негативні наслідки як для особистого, так і для психологічного здоров'я. Здорова їжа може змусити будь-кого відчути натхнення та продуктивність; хрусткий призводить до втоми та стресу. Ожиріння пов’язане із збільшенням прогулів та зниженням продуктивності праці під час роботи, що деякі називають презентизмом. Складіть все це, і ожиріння призводить до збільшення на 1 429 доларів щорічних витрат на охорону здоров'я людей, які страждають ожирінням, зазначають Центри контролю та профілактики захворювань.

Як результат, роботодавці мають великий стимул підтримувати свій персонал здоровим. Це часто починається з того, що вони їдять. За останнє десятиліття безкоштовні страви та напої стали стандартною перевагою багатьох компаній, щоб заманити найкращих талантів на висококонкурентні ринки. Безкоштовне харчування пропонує хорошу рентабельність інвестицій. Розглянемо інженера високотехнологічної компанії, яка отримує зарплату в 150 000 доларів. Якщо ви можете отримати цей кодовий жокей приїхати рано на сніданок, або пообідати за її столом, або залишитись поза 18:00. для козячого каррі - це пара годин додаткової роботи на день. Помножте це на тисячі (або десятки тисяч) працівників, і це великий стрибок продуктивності.

Здорова їжа може змусити будь-кого відчути натхнення та продуктивність. Хрусткий призводить до втоми та стресу.

Зростаюча кількість компаній, включаючи Microsoft, Google, Potomac Electric Power Company, дослідницьку лабораторію Національного інституту Тиндалла та GEICO, наймають експертів, відомих як "дієтологи", щоб допомогти працівникам не перестаратися в комісарі, чи є їжа безкоштовною або ні.